עם העברת מעונות היום למשרד החינוך, חשוב יותר מתמיד לאפשר הדרכה איכותית לצוותי מעונות היום. תכנית ת.ה.ל הוקמה כדי להציע הדרכה למסגרות חינוכיות בגיל הרך מתוך הבנה כי מסגרות אלו – הראשונות בחייהן של ילדים - הן קריטיות להתפתחותם וכי צוותי המסגרות זקוקים מאד להכוונה, להדרכה ולהיוועצות.
תכנית ת.ה.ל פועלת בטירת כרמל וסביבתה מזה שלוש שנים ואנו מבקשים למצוא לה רכזת שתמשיך בפיתוח התכנית ובהרחבתה.
תיאור התפקיד
• פיתוח והצמחה של התכנית
• ריכוז הקשר עם המעונות המשתתפים בתכנית
• ריכוז צוות מדריכות – התאמת נשות צוות למעונות, ריכוז מפגשים צוותים תקופתיים, ריכוז הפיתוח המקצועי של הצוות
• הדרכה על הדרכה לצוות המדריכות.
• השתתפות בפורום מעונות עירוני הנפגש אחת לחודש
• שיווק התכנית במטרה להגדיל את מספר המעונות המשתתפים בתכנית:
- נוכחות קבועה במדיה החברתית (העלאת תכנים ופרסומים בפייסבוק אחת לשבוע)
- מפגשי "אינטייק" עם מסגרות שהביעו עניין להבנת הצרכים שלהן ושיווק התכנית
• קידום מהלך מול משרד החינוך שיאפשר לנו להכשיר מדריכות חדשות במסגרת חוק הפיקוח החדש
• ארגון וריכוז של קורס הכשרה למדריכות ת.ה.ל חדשות (מדריכות רב תחומיות במסגרות חינוכיות)
דרישות התפקיד
• הזדהות עם המשימה ורצון לקדם שינוי עמוק בחינוך לגיל הרך.
• אופי יזמי, יכולות וניסיון בריכוז פרויקטים.
• רקע מקצועי בעבודה במסגרות לגיל הרך.
• ניסיון בשיווק - יתרון
משרה חלקית. התחלת העבודה מיידית. עבודה ממרכז הפעו"ט בטירת כרמל
העסקה: עיריית טירת כרמל.
לפרטים ושאלות: מיקה ריבק שבצ'נקו רכזת המכללה היישומית לגיל הרך, מרכז הפעו"ט
ל[email protected] 04-8575216